在学生会面试竞选中评委该怎么提问 -

来源:人鬼狐新传神马影院   发布时间:2019-07-11 06:53:14   浏览次数:1
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       进入大学,加入学生会是很多人的期望。当你真正成为学生会的一员,然后逐步坐上了之前学长学姐的位置,成为学生会里的“老人”,你也就会面临被提问者到提问者的转变,这时候你是否胸有成竹做一名合格的评委或面试官呢?临近招新、临近部长主席团换届竞选,你是不是还在为如何提问而发愁么?尽管你有才干、能做事,面对提问短板,你也许需要一些小技巧!

在学生会面试竞选中评委该怎么提问步骤解析

工具/原料

  • 纸笔
  • 手机、电脑等

方法/步骤

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    tip1.【求助网络】

        在面试竞选开始之前,你有很多时间来做准备,最简单的方法就是求助于网络。在网页搜索上打出“学生会”“提问”等字眼,你就会看到类似以下的页面,在这里,有许多可以提问的问题供你选择。

        

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    tip2.【根据工作职能提问】

        作为面试官(评委),你要清楚了解面试者(竞选者)申请面试的部门(竞选的职位),然后你可以提出与部门(职位)相关的问题,这样,可以了解对方是否有所准备以及对部门(职位)的了解情况。

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    tip3.【从宏观层面提问】

        学生会以服务学生为宗旨,但毕竟不是仅仅服务一两个同学,而是整个学院的学生,甚至当你在校学生会工作的话,那服务范围就是全校学生。因此,从整个学院或学校层面提问也是一个不错的选择。

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    tip4.【关于个人性格方面提问】

        一个人的个性会影响到他(她)的行为。观察对方,然后将其个性与工作联系起来提出问题,有助于深入了解他(她)是否适合这个部门(职位)及处理个性与工作等方面矛盾的能力。

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    tip5.【从反面提问】

       为学生会挑选好的苗子不仅要注重其现场演讲,也要重视其发展潜力和个人素养。面试者(竞选者)不一定都是善谈的人,那么面对不善谈的人,提一些刺激性的问题激起其谈话欲望也不失为一个方法。这样可以避免那些有发展潜力的学生被埋没。

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    tip6.【抓住演讲关键字词】

        你需要认真听面试者(竞选者)在面试(竞选)过程中所作的演讲,抓住他(她)演讲的关键字词,并对其发问,深入了解他(她)的各个方面。根据各人情况不同提出不同且有深意的问题方能显示出你的睿智。

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注意事项

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